Trois jours de Formation-Action sur notre rôle et nos outils de manager ou cadre pilotant une ou plusieurs équipes métiers.
Un excellent moyen de compléter et organiser ses acquis en termes de management de changement.
Programme :
👍Module 2 : Clarifier le trajet à faire avec son équipe. Phaser et anticiper le développement, la logistique, l'implantation, la consolidation et la valorisation.
👍Module 3 : Décliner et adapter les plans d'action, de formation et de communication. Travailler par pilote, tests et essais pratiques.
A noter :
- L’inscription comprend un accès aux ressources de la plateforme en ligne accessible 2 ans pour les participants.
- Les participants repartent avec un Framework pratique.
- La formation peut être organisée en interne et être paramétrée sur vos priorités et formats propres de futurs changements.
👉 Plus d'informations et prochaines sessions : nous contacter
